“合作”，在我们一生的学习和工作之中，似乎与生俱来。
然而，并非每个人都真正懂得合作、善于合作，并从合作中得到乐趣和成功。
下面，是有关“合作”的8个原则，供大家参考：
1、请求比命令能得到更好的结果。（适当的请求，并非示弱，反而能激发对方的合作热情和斗志；反之，通过权力干预的合作，往往貌合神离。）
2、善于下命令的人，必定能够服从命令并且执行。（己所不欲，勿施于人。言传身教的榜样力量。）
3、乐意合作产生支持的力量，强迫服从导致失败的结果。（合作之初，走心为上。）
4、告诉上司你想要什么，看他是否愿意帮助你去排除障碍。（上下级之间的关系之一是合作；善于借力，包括你的直接上级是你最好的借力资源。）
5、友善的合作比煽动更得人心。（志同道合，才能心心相惜。）
6、合作必须从部门领导开始，效率亦然。（重视影响力的源点，由内而外，由小及大，自下而上。）
7、狼狈为奸绝非合作。（合作伊始，先正三观！否则，你的“团队”只是“团伙”，你的“合作”，只是“凑合”。）
8、除非你自己愿意被别人伤害，否则与你合作的人没有机会伤害你。（平常心，心常平。）
NOW，开启你全新的合作模式吧！