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8月31日，玉屏·大龙脱贫攻坚“整县出列”决战动员大会在县文化艺术中心召开。
会上，各乡（镇、街道）负责人作表态发言。
新店镇党委书记刘衍德作表态发言
新店镇
一、信息精准保“两率”。我镇以此次精准识别查漏补缺为契机，以“休息日变工作日”的方式，周末正常上班，同时充分利用晚上时间，竭尽全力抢抓时间节点，对全镇所有群众以“拉网排查不漏户、精准扫描不漏人”的形式走访摸排，真正做到有错必纠、应纳尽纳，确保不漏一户、不落一人。
一是信息全面核查，确保识别精准率。从7月中旬至今发动全镇干部职工、各村第一书记、驻村干部、村支三委持续作战，多形式召开群众会、代表会，通过走亲戚、访党员、探老同志等方式对全镇所有群众逐户进行核准，严格按照“一达标两不愁三保障”标准真正把准谁最贫困问题的关键脉络，按照“排他性因素”认真分析客观对待，全面建立信息台账，进一步夯实精准扶贫工作基础，确保错评率、漏评率达标；
二是贫困对象全面核查确保退出精准率。在查漏补缺工作中，我镇重点突出对错识别、漏识别、未整户识别等问题的整改，并特别对已脱贫对象进行了重点排查，在排查中对因灾、因病、因学、因无法保障安全住房等原因返贫的贫困户统筹纳入，对识别前存在“排他性因素”的坚决予以清退，有效确保了退出精准率。在此次查漏补缺工作中，我镇整户新识别（返贫）7户24人、错识别清退153户603人、漏人补登45户75人、自然增加74户92人、自然减少119户141人，真正做到信息精准保“两率”。
二、基础建设保“一度”。我镇利用精准识别查漏补缺工作契机，对全镇所有群众开展了走访调查工作，并对各村的基础设施、人居环境、村庄整治建设需求进行了全面统计，建立台账，在年底前将全面完成农村“组组通”、安全饮水、电网提升和行政村通动力电、4G网络、通村公路硬化优化及重点路段安全隐患治理、组组亮化、生活环境治理等相关工程建设，实现行政村全面通邮、通客运公交车，以扎实牢固的基础设施进一步提高群众的获得感和满意度。
一是全面落实安全住房问题。坚持“宜搬则搬，宜改则改”的原则，在今年内利用危房改造维修98户、新修57户，对一方水土不养一方人的区域利用易地搬迁扶贫统一安置，以此全面落实解决安全住房；
二是全面提升群众人居环境。加快推进因户施策“四改一维一化”工程建设，年底完成改厕300户，改灶280户，改水130户，改圈184户，室内、房前屋后硬化223户，屋顶、外墙、内墙修缮297户的建设任务。在其他方面，我镇正在进行全面排查、摸底统计，确保人居环境改善整村推进，日前已完成统计工作；
三是落实组组亮化工程。我镇将根据各村实际情况，投入417万元为各行政村采购安装路灯1390盏，彻底解决群众出行照明问题；
四是全面落实联户路整修。在年底前，我镇将整修硬化联户道路38公里，全面解决群众出行问题，为群众生产生活提供便利条件。
三、多措并举保“达标”。充分利用中央财政专项扶贫资金、市级脱贫攻坚基金及其他整合资金，坚持“种养结合、长短结合、地上地下结合”等多方式发展产业，推广“龙头企业+农民专业合作社+贫困户”、“龙头企业+基地+农户”的产业发展模式，覆盖带动贫困群众发展产业，增加收入，在今年内实现贫困户户均直接增收5500元，村集体经济平均增收7万元以上，进而真正实现“户户有增收项目，人人有增收门路”。
一是发展种养循环农业基地建设。以洞坪村蔬菜基地及养殖基地为基础，撬动我镇各村种养循环农业发展，扎实推进“民心党建+‘三社’融合促‘三变’+春晖社”改革，鼓励群众将土地入股至产业发展中，并采取入股当年按照每亩土地分红800元，往后每年在800元/亩的基础上增加不少于50元的标准变资源为资产；
二是探索“龙头企业+贫困户”发展模式。依托滑石电站及温氏养殖产业带动贫困户有效发展，采取“财政扶贫资金统筹发展、盈利效益固定分红”的方式，在今年内实现由滑石电站带动贫困户增收144.129万元，由温氏养殖产业带动增收31.7万元，实现贫困户户均增收2880元，深度贫困村集体经济增收3万元以上；
三是全力助推“精扶贷”全覆盖。以“贫困家庭户户有稳定收入、村村有集体经济”为目的，在今年内实现贫困户“精扶贷”全办理，做到贫困户分红243.6万元及各行政村集体经济分红60.9万元全部发放到位；
四是大力发展食用菌培植产业。以“突出特色，连片打造”为目标，整合市级脱贫攻坚基金大力发展食用菌培植产业，以提供技术培训、就业岗位、入股分红等多种形式带动群众发展，确保村集体经济和贫困户有效增收。
四、强化问责保落实。以壮士断腕的勇气和破而后立的精神狠抓干部工作作风，压细压实工作责任。
一是对我镇前期选派的驻村干部进行考察测评，坚持“找准症结，早日医治”，对考察测评中群众不满意、工作成效差的人员进行及时调整更换，选派优秀的干部开展驻村工作，日前已调整了4个村的驻村干部，调整后效果显著；
二是出台《新店镇脱贫攻坚工作考核实施方案（试行）》，进一步加大干部执行力建设，明确人人都有干的任务，有干的指标，有干的责任，对表现优秀的驻村干部、帮扶干部通过优先推荐、公开表扬表彰、提高绩效发放比例等多种形式进行激励，对工作失职、不作为、慢作为、懒作为、乱作为的情况加大问责力度，从制度上规范，从行动上落实，做到均衡奖惩助推脱贫攻坚。
最后，我代表新店镇党委、政府向县委、县政府郑重承诺：新店有信心、有决心在2017年顺利脱贫出列，决不落下一户一人，绝不拖全县后腿，用行动向县委、县政府和全镇人民交上一份满意的答卷！