大宋王朝经过赵匡胤开国，传到宋仁宗这里时已经七八十年了，面对朝局日渐腐朽，年轻的宋仁宗亲政后就想着励精图治，重现大宋王朝勃勃生机的景象，而在第一次启用范仲淹、欧阳修等人时，由于宰相吕夷简和他们之间的争执，宋仁宗为了稳定朝局，不得不迁就吕夷简等顽固派的守旧势力，将范仲淹和欧阳修等人贬往外地为官，但是宋仁宗革新的想法从来没有消失，他一直在等待着时机重新启动国家的新一轮改革。公元1040年，已经成长起来的宋仁宗终于决定放手去干，把欧阳修等人重新召回京城启用。
宋仁宗命百官言事，欧阳修当即献出两策。为了有所作为，宋仁宗命百官言事，为国家治理出谋划策，刚刚调回京城的欧阳修当即上书为皇帝献策。欧阳修在上书中主要谈了两个问题，第一个就是皇帝要有主见，治理国家要有自己的想法，并不能完全听从宰相的，想法要坚定，耳根子要硬，不能因为别人的意见就轻易改变已经制定的国策。第二个就是皇帝任用官吏要有的放矢，用人不疑，疑人不用，当然如果大多数人都反对的官吏皇帝也不能用，总不能因为任用一个人得罪了满朝的文武大臣，这样就得不偿失了。欧阳修这两策一出在朝堂上引起强烈反响，百官都称赞其为良策。
欧阳修助皇帝加强中央集权，深受宋仁宗信任。欧阳修的两条建议出来后，百官纷纷上书肯定这样的政策，并且最后将矛头对准了已经在宰相位子上待了二十多年的吕夷简，都说吕夷简权位太重影响皇帝施政，并且年老昏昧根本无法履行宰相职责，导致吕夷简上书辞官，彻底为宋仁宗全面掌握朝局铺平了道路，乃至最后形成任用官吏的“四不用”，即年老昏暗不用，无才不用，无能不用，不求上进不用。从欧阳修对皇帝提出的建议就可以看出来这是帮助皇帝加强中央集权统治，皇帝肯定很高兴，势必将欧阳修视为自己心腹大臣。
欧阳修整顿吏治，痛斥两种贪官对国家危害巨大。欧阳修当时为了整顿吏治惩治腐败，专门对贪官进行了分析，总结出了两类对国家危害巨大的贪官。第一种就是人尽皆知的大贪官，欧阳修说这种官员到一个地方，当地的老百姓就会民不聊生跟着遭殃，只谋私利搞得民怨沸腾。第二种贪官就是无能的贪官，欧阳修说这种贪官危害最大，因为这种贪官往往不敢光明正大的贪，都把自己伪装在仁义道德下，他们往往从背地里使坏，不易被人察觉，无法防备，不仅使老百姓利益受损，还会导致当地有才能的官员被埋没，使得平庸混日子的人不会受到惩罚，勤奋工作的人不被升迁。
欧阳修建议设置巡察使，巡视百官，挑选能力出众之人。以欧阳修和范仲淹为代表的革新派当时给皇帝评价官员有个说法，就是现在的官员中，有才能的十之二三，而无能之人十之七八，足见当时官场腐朽的地步，所以欧阳修给皇帝建议应该从中央挑选有才能的官员担任巡察使，巡察使去地方实际考核官吏，为皇帝用人提供政绩参考。欧阳修的初衷是好的，但是到了宰相府那里就变了味，宰相府当时认命了好多原来的地方大员兼任这个巡察使，考核本地的官员，这明显就有问题，宰相府只是考虑这样做可以避免过多的设置官位，降低官员数量，但是却忽视了政策的可执行性。
欧阳修知道宰相府政策失误后，赶紧给皇帝上书，陈明利害。欧阳修给宋仁宗说他们这些地方大员本来就是被考核的对象，怎么能让他们担任巡察使再去考核别人呢，这样做就使得这个政策失去了实施的必要性，也会导致以前那种官场局面无法扭转，有才能的人照样很难被发现，在陈明利弊后就建议皇帝任用了一批年轻有为的改革派官吏担任巡察使。其实这也很能理解，作为改革派的代表，在挤压走了守旧派的人之后肯定要让自己改革派的力量进入国家统治中枢，这样以后的革新运动才能有官员基础。
欧阳修做了这几件事情之后，深的宋仁宗的信任，同时也展现出了自己非凡的能力，渐渐成为改革派的核心力量，而宋仁宗为了大展抱负，为北宋王朝带来新的生机，也必须依靠像欧阳修这样的年轻官员，所以和欧阳修达到了推心置腹的地步。欧阳修也是值得我们现代人学习的，在工作中我们要善于把握住领导的真实想法，即使暂时性的被边缘化，也不能放弃，而是要自修内功，坚信有朝一日肯定能得到重用，与志同道合的人一起完成想要完成的事业。