一、如果你想快点成名，那就得早点起床；如果你想快点长智，那就得慢点骄傲；如果你想慢点老化，那就得快点迈步；如果你想慢点淘汰，那就得快点学习。-激励团队的话
要想带好一个团队，不能把“激励”仅仅看成是一种推动员工动力的手段，而是要把“激励”放在一个战略高度，作为一种企业文化塑造与培养，才可以把激励真正做到潜移默化。1榜样激励为员工树立一根行为标杆。在任何一个组织里，管理者都是下属的镜子。-激励团队的话
一、如果你想快点成名，那就得早点起床；如果你想快点长智，那就得慢点骄傲；如果你想慢点老化，那就得快点迈步；如果你想慢点淘汰，那就得快点学习。-激励团队的话
经常听到管理者抱怨：团队不是太笨、就是太懒，总之不能有效完成工作，害自己要把本该他们干的活给干了。这样做，除了让自己更加身心疲惫，实际上还耽误了管理者理应承担的更重要的工作。其实，之所以需要团队管理，就是因为每个人都存在缺陷。-激励团队的话
一、如果你想快点成名，那就得早点起床；如果你想快点长智，那就得慢点骄傲；如果你想慢点老化，那就得快点迈步；如果你想慢点淘汰，那就得快点学习。-激励团队的话
1、在职场上，不要觉得自己已经拼了命，更不要怨环境对你的要求过苛。拾起武器再战的勇气，而且从被击败的一刻，就要开始下一波的奋斗，甚至不允许自己倒下，不准许自己悲观。-激励团队的话
激励销售人员的话语：1、昨天是使用过的支票，明天是还未发行的债券，今天是现金。所以让我们好好把握现在，快乐地工作生活着。2、昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。3、正确的方向，积极的思想，环境的栽培，坚持不懈的行动。成功就在您手中!祝福您!-激励团队的话
要想带好一个团队，不能把“激励”仅仅看成是一种推动员工动力的手段，而是要把“激励”放在一个战略高度，作为一种企业文化塑造与培养，才可以把激励真正做到潜移默化。1榜样激励为员工树立一根行为标杆。在任何一个组织里，管理者都是下属的镜子。-激励团队的话